健康，产出增量效能─莲庐董事长朱凌艳女士出席《第12届中国企业EAP职场行为健康国际论坛》

初秋的首都，天高气爽，美丽的燕园迎来八方宾客。2017年8月25日，《第12届中国企业EAP职场行为健康国际论坛》在北京大学中关新园1号楼群英厅开幕。

来自美国宾州州立大学教授，莱迪斯劳斯·撒玛力博士（Dr. Ladislaus M.Semali）做了《当地人如何看待中国企业在非洲的投资与建设-文化心理学的视角》报告。

来自世界卫生组织专业官员，佛罗伦特·特立尼达博士（Dr. Florante Trinidad）做了《亚太地区心理和精神健康的现状、趋势及挑战-来自世界卫生组织的最新研究》报告

来自北京大学国家发展研究院杨壮教授做了《组织健康与领导力的三个源泉》报告

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经济社会的快速发展，企业员工的身心健康与生产效能的关系日益受到专家、学者、企业领袖的重视。如何帮助员工改善身心健康，促进企业提升效能？近年来的理论研究、方法探讨、机构建设、实操体验......成果初显。

为健康服务、为企业服务、为经济发展服务，在帮助企业员工改善身心健康，促进组织提升效能的新兴领域，莲庐公司已经在路上。

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